Coraz częściej można spotkać się ze stwierdzeniem, że w Polsce panuje rynek pracownika. Pracodawcy muszą dostosowywać się do tych warunków i szukać nowych, oryginalnych sposobów na przyciągnięcie uwagi osób szukających zatrudnienia. Obecnie atrakcyjne wynagrodzenie nie zawsze wystarcza. Skuteczną metodą pozwalającą wyróżnić się na tle konkurencji oraz wzbudzić zainteresowanie potencjalnych pracowników jest efektowny pakiet benefitów pozapłacowych. Pożądany dodatek do pensji stanowi dofinansowanie posiłków dla kadry pracowniczej. To potrzeba wyrażana przez zdecydowaną większość pracowników. W jej spełnieniu pozwala karta Lunch Pass – sprawdź najważniejsze informacje na temat tego rozwiązania!

Czym jest karta Lunch Pass i jakie daje możliwości?

Karta lunchowa to przykład benefitu o ściśle określonym przeznaczeniu. Karta Lunch Pass jest nowoczesnym benefitem żywieniowym – można nią płacić za posiłki we wszystkich punktach gastronomicznych, np. restauracjach, kawiarniach czy firmach cateringowych, akceptujących karty Mastercard. Zakupu ulubionych posiłków można dokonywać zarówno w Polsce, jak i na świecie oraz zamawiać je przez Internet. To rozwiązanie umożliwia optymalizację kosztów w firmie i zapewnia oszczędności na składkach ZUS – teraz aż do 300 zł zwolnienia z ZUS na pracownika. Dodatkowo sieć akceptacji karty może zostać powiększona o sklepy spożywcze.

Karta Lunch Pass jest rozwiązaniem elastycznym i uniwersalnym, dostosowanym się do indywidualnych potrzeb pracowników. Stanowi ona przykład narzędzia wpisującego się w ideę wellbeingu. To benefit, który przynosi realne i długofalowe korzyści nie tylko poszczególnym członkom zespołu, ale także pracodawcom.

Charakteryzując mocne strony karty żywieniowej Sodexo, trzeba zwrócić uwagę na następujące kwestie:

  • pracownicy zjadają posiłki zgodne z dietą i swoimi preferencjami żywieniowymi,
  • panuje pełna swoboda wyboru ulubionych dań w licznych punktach gastronomicznych,
  • możliwość dokonywania płatności za pożywienie zarówno w obiektach stacjonarnych, jak i przy zamówieniach internetowych,
  • dostęp do ekskluzywnego pakietu promocji w wybranych restauracjach,
  • budowanie lojalności i wzmacnianie motywacji,
  • optymalizacja kosztów – oszczędności na składkach ZUS dla firmy oraz ulga dla domowego budżetu pracowników (nawet 740 zł oszczędności dla firmy i niemal 690 zł oszczędności dla pracownika),
  • zwiększona wydajność zespołu, który dzięki temu czuje się doceniony,
  • obniżenie poziomu absencji w firmie,
  • wsparcie w tworzeniu pozytywnego wizerunku przedsiębiorstwa,
  • wygoda użytkowania takiej karty – możliwość jej wielokrotnego, regularnego doładowywania przez pracodawcę oraz opcja samodzielnego zarządzania zgromadzonymi tam środkami finansowymi przez pracownika.

Karta Lunch Pass – nowoczesny sposób na dofinansowanie posiłków dla pracowników!

Zjadanie pełnowartościowych i sycących posiłków podczas przerwy w pracy powinno być nawykiem, który wejdzie w krew wszystkim pracownikom – bez względu na ich staż zawodowy, czy zajmowane stanowisko. Zbilansowane oraz regularne żywienie ma w końcu kluczowe znaczenie zarówno dla naszej kondycji fizycznej, jak i psychicznej. Karta lunchowa Sodexo to benefit, który bez dwóch zdań zachęci do stosowania na co dzień zdrowej diety.

Warto podkreślić, że taka forma dofinansowania posiłków jest interesująca nie tylko ze zdrowotnego, czy ekonomicznego punktu widzenia, ale również z tego społecznego. W końcu kilkunastominutowa przerwa od realizacji powierzonych obowiązków spędzona w gronie współpracowników to sprawdzona metoda na budowanie pozytywnej atmosfery w firmie oraz podtrzymywanie relacji pomiędzy pracownikami. Tego typu integracja i wspólnie spędzanie czasu przy jednym stole ma istotne znaczenie dla funkcjonowania całej organizacji, poza tym posiłki zjadane w towarzystwie smakują po prostu lepiej.

źródło zdjęć: freepik.com