O ponad 300 zł wzrosną pensje pracowników zakładu Marelli w Bielsku-Białej. Porozumienie kończące kilkumiesięczny spór zbiorowy zostało podpisane w środę. Związkowcy dodają, że wyższa będzie także grudniowa premia świąteczna.

- Tegoroczne negocjacje płacowe były szczególnie trudne. Jeszcze w maju dyrekcja twardo domagała się zamrożenia wynagrodzeń na poziomie z ubiegłego roku - mówi Grzegorz Maślanka, przewodniczący międzyzakładowej NSZZ „Solidarność” FCA Poland, obejmującej swoim działaniem Marelli.

Od 1 lipca wynagrodzenia zasadnicze pracowników Marell wzrosną średnio o 316 zł miesięcznie. Gwarantuje to podpisane w środę porozumienie kończące płacowy spór zbiorowy w bielskiej spółce. Ponadto ustalono, że premia z okazji świąt Bożego Narodzenia wyniesie w tym roku 1 500 zł i będzie równa dla każdego.

NSZZ „Solidarność” podkreśla, że od miesięcy prowadziła spór zbiorowy sama - druga organizacja związkowa działająca w Marelli  milcząco zaakceptowała planowane zamrożenie wynagrodzeń.

- Nie zaakceptowali tego jednak pracownicy zakładu, biorąc czynny udział najpierw w pikiecie, a następnie strajku ostrzegawczym - podkreśla przewodniczacy Maślanka. - Dlatego też zawarte porozumienie jest naszym wspólnym sukcesem. Pokazuje przy tym siłę solidarnej, zdeterminowanej załogi zrzeszonej w związku zawodowym skutecznie broniącym jej praw oraz interesów - dodaje szef zakładowej „S”.